Ngay từ tháng 4/2022, Công đoàn
PC Phú Yên đã lập kế hoạch của Tháng Công nhân năm 2022. Theo đó, việc thông
tin về các hoạt động Tháng Công nhân gắn với hoạt động Tháng hành động về An
toàn vệ sinh lao động, Tháng hành động vì trẻ em, Ngày Gia đình Việt Nam được Công
đoàn chú trọng. Bên cạnh đó, các công đoàn trực thuộc tuyên truyền và vận động
đoàn viên hưởng ứng chương trình 10.000 sáng kiến trong CNVCLĐ EVN để hưởng ứng
chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết
tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng Liên đoàn Lao
động Việt Nam phát động. Qua đó, 10 sáng kiến đã được đăng ký trên Cổng trực
tuyến Công đoàn Việt Nam.
Từ đầu tháng 5/2022, thời điểm
nắng nóng gay gắt, Công đoàn và Giám đốc Điện lực Tuy An đã đến tận nơi để động
viên, tìm hiểu những khó khăn vướng mắc tại hiện trường để hướng dẫn nhằm giải
quyết công việc được nhanh chóng. Anh Trần Bảo Phong - Tổ Quản lý đo đếm Điện
lực Tuy An cho hay, trước đây, những vướng mắc trong công việc phải báo qua
điện thoại với lãnh đạo. Giờ đây, lãnh đạo đến trực tiếp tại hiện trường không
những tạo được sự an tâm cho CBCNV mà còn chỉ đạo để giải quyết vướng mắc kịp
thời. Chúng tôi được học hỏi các kiến thức thực tế rất nhiều; đây thực sự là
nguồn động viên rất quý dành cho công nhân.
Gia
đình anh
Dương Minh Thuận - Công nhân Đội Quản lý đường dây và trạm Điện lực Đông Hòa có
con gái bị Hội chứng Arnold-Chiari (đầu nước) phải thường xuyên đi vào TP. Hồ
Chí Minh để chữa bệnh. Cháu rất mặc cảm về bệnh tình của mình, Tháng Công nhân
năm nay, Công đoàn Công ty đã thăm hỏi, động viên tinh thần cháu và gia đình. Anh
Thuận tâm sự, năm nào cháu cũng được Công ty quan tâm nhân dịp tết Nguyên đán,
tết Thiếu nhi và Tháng hành động vì trẻ em; được sự động viên, cháu đã vơi bớt
mặc cảm và hòa nhập cùng với bạn bè. Trường hợp khác, anh Huỳnh Xuân Tùng -
Điện lực Tuy Hòa bị tai nạn giao thông, đang phục hồi chức năng.
Năm nào, anh cũng được Công đoàn các cấp hỗ trợ nhiều đợt giúp tinh thần anh phấn
chấn hơn và yên tâm điều trị bệnh. Đây là hai trong số 28 trường hợp CNVCLĐ có
hoàn cảnh khó khăn, có con bị bệnh bẩm
sinh, khuyết tật được Công đoàn PC Phú Yên thăm hỏi nhân Tháng Công nhân năm
nay.
Anh
Nguyễn Thành Hiệp - Thường trực VPCĐ PC Phú Yên cho hay, trong Tháng Công nhân,
Công đoàn Công ty đã đề nghị Công đoàn EVN hỗ trợ sửa chữa 01 nhà “Mái ấm công
đoàn” cho anh Lê Đình Tứ - Điện lực Sơn Hòa. Ngoài ra, Công đoàn Công ty đã vận động CNVCLĐ đóng góp ủng hộ
gia đình 02 CNVCLĐ bị tai nạn theo thư kêu gọi của Công đoàn EVNCPC với số tiền 11,6 triệu đồng.
Bên cạnh việc thăm hỏi, Công đoàn PC Phú
Yên còn tạo tinh thần khí thế, thoải mái cho CBCNV với việc tổ chức Hội thao
Tháng Công nhân. Hơn 45 vận động viên đến từ các đơn vị để tranh tài 03 môn cầu
lông, bóng bàn và tennis. Đồng thời, Công đoàn đã trang bị 02 máy tập bóng bàn
cho Câu lạc bộ bóng bàn và Điện lực Tuy An.
Bên
cạnh việc chăm lo cho CNVCLĐ đơn vị, Công đoàn Công ty còn phối hợp Liên đoàn
Lao động tỉnh Phú Yên tặng quà cho 10 công nhân lao động thuộc Khu công nghiệp
Hòa Hiệp với số tiền 05 triệu đồng. Ngoài ra, bằng việc tự vận động đóng góp, Công
đoàn Công ty đã trao 10 chiếc xe đạp và nhiều phần vở (trị giá 20 triệu đồng) cho
các em học sinh khó khăn tại Trường Tiểu học và THCS Sơn Hội, huyện Sơn Hòa; tặng
quà cho các cháu khuyết tật bẩm sinh tại Trung tâm Phát triển hòa nhập cộng đồng
Phú Yên với số tiền 05 triệu đồng.
Chủ tịch Công đoàn, Phó
Giám đốc PC Phú Yên Nguyễn Khoa Trình cho hay, Tháng Công nhân năm nay, Công
đoàn chú trọng vào việc phối hợp với chuyên môn nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của
đoàn viên, CBCNV trong Công ty. Công đoàn cũng lựa chọn hình thức, hoạt động
phù hợp để cảm ơn người lao động đã gắn bó, đồng hành cùng đơn vị trong thực
hiện nhiệm vụ sản xuất kinh doanh và phòng dịch bệnh Covid-19. Song song với
đó, công tác an sinh xã hội bên ngoài Công ty được Công đoàn chú trọng nhằm
chia sẻ một phần khó khăn với người dân.